Les Ressources Humaines

Nos expertises à votre service :

1. Audit ressources humaines :

Repérer vos risques RH et vous proposer un plan d’actions correctif, notamment dans les domaines suivants : administration du personnel, contrats à durée déterminée, temps partiels, relations sociales, santé au travail.

2. Conseil en ressources humaines :

Identifier les processus RH qui vous permettront d’atteindre vos objectifs.

Exemples : Définir l’organisation hiérarchique et fonctionnelle, les fonctions et compétences

Accompagner vos encadrants à la réorganisation d’un service

3. Hotline RH :

Apporter des réponses opérationnelles à vos questions RH quotidiennes (organisation élections professionnelles, inaptitude, procédures disciplinaires…)

Vous garantir présence et réactivité via notre service

4. Sécurité au travail :

Instaurer des actions préventives, de sensibilisation, d’accompagnement et mettre en place des outils afin de faire diminuer le taux d’accident du travail (dans le respect des obligations légales).

5. Formations :

Mettre à votre disposition notre organisme de formation DECIMA (Adhérent Fédération Formation professionnelle et agrément PRAP-SS).

Nos formations sont entièrement personnalisables pour s’adapter à votre structure.

Exemples de formations :

• Soins : professionnaliser les ADV, toucher-massage, simulation du vieillissement, troubles de la déglutition, plaies cicatrisations, etc…

• Hôtellerie Restauration & Nutrition : professionnaliser le service en salle, les besoins nutritionnels de la personne âgée, la sécurité alimentaire, les enjeux du bio-nettoyage, prévenir les infections, les textures modifiées, circuit et traitement du linge, etc…

• Sécurité au travail : PRAP-SS, incendie et évacuation, risque chimique, etc…